Movement Strategy/Recommendations/Provide for Safety and Inclusion/hi
क्या
हम एक ऐसा आंदोलन मानक स्थापित करेंगे जो समावेशी, अभिवादनपूर्ण, सुरक्षित और उत्पीड़न-मुक्त वातावरण प्रदान करेगा। इससे हमें नए और विविध स्वयंसेवियों को आकर्षित करने और बनाए रखने और आंदोलन के तौर पर विकसित होने में सहायता मिलेगी।
हम सुनिश्चित करेंगे कि वर्तमान और भविष्य के ऑन- एवं ऑफ़लाइन योगदानकर्ताओं के पास, व्यक्तिगत और सांप्रदायिक सुरक्षा से समझौता किए बिना भाग लेने के लिए उचित परिस्थितियां और संसाधन हों। विभिन्न वातावरणों के लिए अनुकूलित परिप्रेक्ष्य मूल्यांकन के आधार पर हम सभी प्रतिभागियों की सुरक्षा के लिए मानक और प्रक्रियाओं के साथ संरचना (ढांचा और नीति) प्रदान करेंगे।
परिवर्तन और कार्य
- उत्पीड़न के लिए सहनशीलता के बिना पूरे आंदोलन के लिए स्वीकार्य व्यवहार की सार्वभौमिक आधाररेखा प्रदान करने हेतु, समुदायों के सहयोग से आचार संहिता निर्मित करें। परिप्रेक्ष्य, मौजूदा स्थानीय नीतियों के साथ साथ प्रवर्तन और टकराव समाधान संरचनाओं के अनुसार एक समावेशी प्रक्रिया के जरिए ऐसा किया जाएगा।
- प्रयोक्ताओं के लिए, उत्पीड़न सहित तकनीकी या मानवीय घटनाएं रिपोर्ट करने के लिए मार्ग बनाना और भाषा या स्थान पर ध्यान दिए बिना, गोपनीयता का सम्मान करते हुए, उनका प्रभावकारी तरीके से, और समुचित तात्कालिकता से निराकरण करना।
- रिपोर्टिंग तथा अनुवर्तन के लिए प्रक्रियाओं के साथ-साथ ऑनलाइन एवं ऑफलाइन दोनों प्रकार की विकिमीडिया संलग्नता के लिए एक स्वस्थ कामकाजी माहौल बनाने तथा बनाए रखने के लिए सामुदायिक ज़िम्मेदारियों की एक आधार रेखा स्थापित करना।
- एक अनुकूलित सुरक्षा मूल्यांकन और कार्यान्वयन योजना के साथ-साथ त्वरित प्रतिक्रिया और सहायता ढांचा का अनुसंधान और विकास करना। यह सुनिश्चित करेगा कि हमारे ऑन- और ऑफलाइन योगदानकर्ताओं के पास उनकी विकिमीडिया गतिविधियों के कारण हुई क्षति को कम करने के लिए संसाधन उपलब्ध और उनकी पहुंच में हों, जिसमें ये शामिल हैं:
- मनोवैज्ञानिक सहायता (जैसे चिकित्सक, परामर्शदाता, मध्यस्थ),
- तकनीकी सहायता (जैसे पहचान समाप्त करने [anonymization] की क्रियाविधियां),
- कानूनी सहायता (जैसे सहभागी वकीलों की सूची, स्थानीय स्तर पर कानूनी प्रतिनिधित्व की सुविधा),
- जानलेवा स्थितियों में तेजी से बात आगे बढ़ाने के मार्ग,
- बड़े स्तर की चुनौतियों पर प्रतिक्रिया देने के लिए प्रक्रियाएं, जैसे सामाजिक-राजनैतिक उथल-पुथल और पर्यावरणीय जोखिम,
- समुदाय सुरक्षा और हित-टकराव के प्रबंधन के लिए जागरूकता बढ़ाने और प्रतिक्रिया क्षमता बनाने हेतु प्रशिक्षण एवं अवसर।
- हमारी परियोजनाओं के फलने-फूलने के लिए हमारे समुदायों को जिस कानूनी और नियामक संरचना की ज़रूरत है, उसकी हिमायत के लिए स्थानीय क्षमता विकसित करें।
- अपने परिप्रेक्ष्यों में योगदानकर्ताओं की सुरक्षा का लक्ष्य रखने वाली निहित क्रियाविधियां स्थापित करें (जैसे पहचान समाप्त करने की क्रियाविधियां)। उत्पीड़न और बर्बरता के जोखिम सहित विशिष्ट परियोजनाओं या परिप्रेक्ष्यों के लिए अवसरों और जोखिमों हेतु मूल्यांकन करवाना।
तर्काधार
विकिपीडिया सफलता की एक कहानी है, और उसके दीर्घ-कालिक योगदानकर्ता वे स्वयंसेवी हैं, जिन्होंने शिक्षण के लिए अब तक का सबसे मूल्यवान संसाधन निर्मित किया है। हालांकि, हमारे समुदाय अभी तक विश्व की विविधता का प्रतिनिधित्व नहीं करते। वे न तो ज्ञान पर काम कर रहे लोगों की विविधता को दर्शाते हैं, न ही साझा किए जाने वाले ज्ञान की विविधता को। जिम्मेदारी के पदों में भी हममें विविधता का अभाव है। सामग्री और योगदानकर्ताओं में लिंगानुपात में अंतर और विविधता में अन्य अंतरों के बीच सामान्य कारणों में, सुरक्षित और समावेशी वातावरण की कमी भी शामिल है। कई विकिमीडिया परियोजनाओं में इस मौजूदा संस्कृति में यह कमी, मौजूदा समुदायों के कार्य और प्रतिभागिता को सीमित करती है और महिलाओं, LGBTQ+, देशीय समुदायों, और अन्य कम प्रतिनिधित्व वाले समूहों सहित यह नए लोगों के जुड़ने में अवरोध पैदा करती है।
इसके अलावा, आंदोलन की गतिविधियों में भाग लेने के कारण जोखिम उठाने वाले योगदानकर्ताओं के लिए फिलहाल कोई व्यवस्थित दृष्टिकोण नहीं है (जैसे उन देशों में सुरक्षा के खतरे जहाँ अभिव्यक्ति की स्वतंत्रता नियंत्रित है), और न ही योगदानकर्ता की गुमनामी संरक्षित रखने के लिए कोई जरूरी स्थानीय क्षमता है (जैसे घटना की रिपोर्टिंग)। भूमिकाओं और ज़िम्मेदारियों के आधार पर ज़रूरतें और खतरे के स्तर भिन्न-भिन्न होंगे। डॉक्सिंग (प्रकाशक के विवरण सार्वजनिक करना) और ट्रोलिंग जैसी चीजों से निपटने के लिए गुमनामी, गोपनीयता तथा आवश्यक सुरक्षा उपाय सुनिश्चित करना हमारे समुदायों को मजबूत करने और विस्तारित करने तथा हमारे आंदोलन की स्थिरता के लिए ज़रूरी है। हम अपने आंदोलन में प्रतिभागियों के बीच किसी भी ज़हरीले व्यवहार को बर्दाश्त नहीं करेंगे।