우리가 하는 일에는 목적이 있습니다. "모든 지식의 총합을 공유하세요". 우리 거버넌스에서 우리는 커뮤니티 지향적이었습니다. 우리의 목적은 우리 커뮤니티의 노력의 결과라는 가정이 있습니다. 우리는 대중을 위한 결과를 최대화하지 않았습니다. 공용에서 이미지를 쉽게 찾을 수 없으며, 특히 사용 언어가 영어가 아닌 경우 위키문헌에서 책 등을 쉽게 찾을 수 없습니다. 대중에 대한 더 많은 관심과 함께 우리는 우리의 노력을 더 적절하게 만듭니다.
위키미디어 경험.
후보자는 위키미디어 운동에 헌신적인 기여자입니다. 적격 기부에는 다음이 포함됩니다: 위키미디어 프로젝트에 대한 기부, 위키미디어 조직 또는 가맹단체의 회원 자격, 위키미디어 운동 주최자로서의 활동, 또는 위키미디어 운동 연맹 단체에의 참여.
위키낱말사전, 위키데이터, 위키백과, 공용
이사회 경험.
후보자는 국가적 또는 세계적으로 초점을 맞춘 조직(비영리, 영리 또는 정부)의 이사회/이사 또는 기타 유사한 관리 기관에서 근무했습니다.
WMF 언어위원회 창립 멤버
경영진 경험.
후보자는 규모, 복잡성 및 범위가 위키미디어 재단과 비슷하거나 그 이상인 조직, 부서 또는 프로젝트의 임원급에서 일했습니다.
오메가위키(Omegawiki) 창립자
주제 전문 지식.
후보자는 재단 및 이사회의 업무와 관련된 분야에서 일했거나 상당한 자원 봉사를 했습니다. 이러한 영역은 매년 결정되며 글로벌 운동 구축 및 커뮤니티 조직, 엔터프라이즈 수준의 플랫폼 기술 또는 제품 개발, 공공 정책 및 법률, 지식 부문(예를 들어, 학계/GLAM/교육), 인권 및 사회 정의, 오픈 인터넷/무료 및 오픈 소스 소프트웨어, 조직 전략 및 관리, 재무 및 재정 감독, 비영리 기금 모금, 인적 자원, 이사회 거버넌스과 같은 영역이 포함될 수 있습니다.
열대 박물관(Tropenmuseum)과 함께 첫 번째 GLAM 프로젝트를 진행했습니다.
다양성: 배경
후보자는 권력 구조(예를 들어, 성별과 인종, 민족, 장애, LGBTQ+ 정체성, 사회 계급, 경제적 지위 또는 카스트와 관련)에서 역사적 차별과 과소 대표성에 직면한 그룹에 속하거나 속해 있습니다.
확인됨