Ενότητες κατάρτισης

From Meta, a Wikimedia project coordination wiki
Jump to navigation Jump to search
This page is a translated version of the page Training modules/Goals and the translation is 93% complete.
Other languages:
Cymraeg • ‎English • ‎Esperanto • ‎dansk • ‎español • ‎français • ‎italiano • ‎latviešu • ‎magyar • ‎português • ‎português do Brasil • ‎Ελληνικά • ‎русский • ‎עברית • ‎العربية • ‎नेपाली • ‎中文 • ‎日本語

The Training Modules are now available on the Outreach Dashboard!

We need your help to translate these modules into your language. Help with translations!

Ένας από τους ετήσιους στόχους της ομάδας Υποστήριξης και Ασφάλειας (Support and Safety) του Ιδρύματος Wikimedia είναι η δημιουργία νέων, μεταφραζόμενων, ηλεκτρονικών ενοτήτων κατάρτισης προκειμένου να βοηθήσουν τους λειτουργούς και τους συνεργάτες να διαχειριστούν καλύτερα διάφορα θέματα. Αυτή η σελίδα χρησιμεύει ως κόμβος για αυτές τις ενότητες κατάρτισης.

Dealing with online harassment
Keeping events safe
Handling private information
Translation
Feedback
Overall goals
List of modules
Drafting/discussion spaces
Discuss design, accessibility, and formatting of modules
Previous research
Γενικοί στόχοι

Κατεύθυνση 1: Δημιουργία μιας πλατφόρμας κατάρτισης για τους λειτουργούς (functionaries)

Οι ομάδες λειτουργικής και κοινοτικής διακυβέρνησης - συμπεριλαμβανομένων των λειτουργών (stewards), διαχειριστών (admins), παγκόσμιων διαχειριστών και των επιτροπών διαιτησίας (Arbitration Committees) - διαδραματίζουν σημαντικό διοικητικό και συντακτικό ρόλο σε όλους τους ιστοτόπους μας, ιδίως όσον αφορά την παρεμπόδιση της παρενόχλησης των εθελοντών και την εκδίκαση και επίλυση διαφορών. Για να βοηθήσουμε αυτές τις ομάδες λειτουργικής και κοινοτικής διακυβέρνησης να συντονίσουν καλύτερα το έργο τους, θα διευκολύνουμε την ανάπτυξη μιας πλατφόρμας κατάρτισης και θα καθοδηγήσουμε τη δημιουργία μιας ενότητας βασισμένης στον κρίσιμο τομέα της αντιμετώπισης της παρενόχλησης.

  • Στόχος 1 - Κύριες ομάδες έρευνας: Κατα το φορολογικό έτος 2016-2017, διαβούλευση με τους λειτουργούς (διαχειριστές, παγκόσμιους διαχειριστές, επιτροπές διαιτησίας, γραφειοκράτες), μέλη της κοινότητας και εξωτερικούς ακαδημαϊκούς και εμπειρογνώμονες στον αντίστοιχο τομέα ώστε να επιτευχθεί συμβουλή σχετικά με την εμβέλεια, το περιεχόμενο και την επιλογή κατάλληλης πλατφόρμας - είτε μέσω σελίδων wiki/προτύπων έιτε μέσω επέκτασης του MediaWiki. Στη συνέχεια, εφαρμογή και διαμόρφωση της πλατφόρμας με τη συμμετοχή τουλάχιστον 10 μελών της κοινότητας.
  • Στόχος 2 - Ανάπτυξη πλατφόρμας κατάρτισης και ενότητας για τις προκλήσεις της κοινότητας: Κατα το φορολογικό έτος 2016-2017, καθοδήγηση δημιουργίας μιας νέας πλατφόρμας κατάρτισης και μιας ενότητας για την αντιμετώπιση της παρενόχλησης που θα βοηθήσει τις ομάδες λειτουργικής και κοινοτικής διακυβέρνησης να αντιμετωπίσουν τις προκλήσεις της κοινότητας. (Αν και η τοποθέτηση των ενοτήτων μπορεί να διαφέρει ανάλογα με τις ανάγκες των ομάδων λειτουργιών που θα εξυπηρετούν, βάση έρευνας των ομάδων που επηρεάζονται, οι ενότητες θα πρέπει να είναι ευκολα προσβάσιμες, εμφανείς και ανοιχτές στα κατάλληλα κοινά/κοινότητες).
  • Στόχος 3 - Παραγωγή μεταφρασμένων εκδόσεων της ενοτήτας παρενόχλησης: Μέχρι το τέλος του φορολογικού έτους 2016-2017, οι ενότητες πρέπει να μεταφραστούν σε τουλάχιστον 10 κύριες γλώσσες.
Περισσότερες λεπτομέρειες: Τακτική παρακολούθηση (μέσω ερωτηματολογίου) λειτουργών και μελών της κοινότητας, κατόπιν δημιουργίας των ενοτήτων, για να προσδιοριστεί ο βαθμός στον οποίο είναι ικανοποιημένοι με την πλατφόρμα, τις ενότητες καθαυτές και τη διαδικασία παρασκευής τους. Καταμέτρηση της επιτυχίας των ενοτήτων μέσω μετρήσεων προβολής σελίδων ή άλλων μετρήσεων που θα καθοριστούν αργότερα

Κατεύθυνση 2: Δημιουργία ενότητας στην πλατφόρμα κατάρτισης που να βοηθά τους διοργανωτές εκδηλώσεων στη διαχείριση της πολιτικής για την "απαγόρευσης συμμετοχής σε δια ζώσης εκδηλώσεις"

Είμαστε αφοσιωμένοι στη δημιουργία ασφαλών διαδικτυακών χώρων ώστε οι χρήστες - ανεξαρτήτως φύλου, ταυτότητας και έκφρασης φύλου, σεξουαλικού προσανατολισμού, αναπηρίας, φυσικής εμφάνισης, φυλής, εθνότητας, εθνικής καταγωγής, ηλικίας, πολιτικών πεποιθήσεων, θρησκείας ή θέσης στην κοινότητα - να μπορούν να συγκεντρωθούν, να συναναστραφούν, να μάθουν και να συνεργαστούν. Είμαστε επίσης αποφασισμένοι να εξασφαλίσουμε τη θετική εμπειρία των χρηστών κατά την διεξαγωγή δια ζώσης δρωμένων και εκδηλώσεων σχετικές με την Βικιπαίδεια. Κατα το 2016-2017 θα καθοδηγήσουμε τη δημιουργία τουλάχιστον μιας ενότητας, στη νέα μας πλατφόρμα κατάρτισης, της οποίας το περιεχόμενο θα επικεντρώνεται στο θέμα της ασφάλειας, και η οποία θα επικεντρωθεί στη βοήθεια των ομάδων της κοινότητας ως προς τον εντοπισμό και την καλύτερη διαχείριση καταστάσεων πριν αυτές τεθούν εκτός ελέγχου και την εφαρμογή τηςνέας πολιτικής απαγόρευσης συμμετοχής σε δια ζώσης εκδηλώσεις ως χρήσιμο εργαλείο. Αυτή η πολιτική καθορίζει κατευθυντήριες γραμμές και διαδικασίες για τον εντοπισμό και τον χειρισμό χρηστών των οποίων η συμμετοχή σε δια ζώσεις εκδηλώσεις χρηματοδοτούμενες ή υποστηριζόμενες από το Ίδρυμα Wikimedia απαγορεύεται.

  • Στόχος 1 - Έρευνα κύριων ομαδών: Διαβούλευση με διοργανωτές εκδηλώσεων (διοργανωτές δράσεων εμπλουτισμού, συνεργάτες GLAM κ.λπ.) και εξωτερικούς εμπειρογνώμονες, σχετικά με την καλύτερη μέθοδο παράδοσης και υλοποίησης των ενοτήτων κατάρτισης, κατά το φορολογικό έτος 2016-2017.
  • Στόχος 2 - Καταμέτρηση του βαθμού επιτυχίας, διεξαγωγή ερευνών παρακολούθησης: Κατόπιν δημιουργίας της ενότητας, συνεχείς έρευνα των διοργανωτών των εκδηλώσεων για τη διαπίστωση του βαθμού ικανοποίησής τους με την ενότητα, την πλατφόρμα και τη διαδικασία κατασκευής της ενότητας. Η Η ομάδα Support and Safety θα συνεργαστεί επίσης με την ομάδα Κοινοτικών Πόρων (Community Resources) ώστε 100% των παραληπτών υποτροφιών που σχετίζονται με γεγονότα να παρακολουθήσουν την ενότητα.
  • Στόχος 3 - Διεύρυνση της εμβέλειας της ενότητας: Συνεργασία με την κοινότητα για να μεταφράστούν οι ενότητες κατάρτισης σε τουλάχιστον 10 κύριες γλώσσες, μέχρι το τέλος του φορολογικόυ έτους 2016-2017.
Χρονοδιάγραμμα

1ο τρίμηνο φορολογικού έτους 2016-2017

Το 1ο τρίμηνο τρέχει από 1 Ιουλίου 2016-30 Σεπτεμβρίου 2016.

  • 22 Ιουλίου: Δημιουργία αρχικής σελίδας στο Meta Yes check.svg Έγινε
  • 15 Αυγούστου: Έναρξη της προπαρασκευαστικής περιόδου διαβούλευσης: εκμαίευση σχολίων από μέλη της κοινότητας, ακαδημαϊκούς εμπειρογνώμονες και επαγγελματίες του κλάδου (συλλογικά οι "σύμβουλοι" μας) σχετικά με το πιθανό περιεχόμενο των ενοτήτων κατάρτισης και τους μηχανισμούς δημιουργίας Yes check.svg Έγινε
  • 15 Σεπτεμβρίου: Λήξη περιόδου προετοιμασίας διαβούλευσης Yes check.svg Έγινε
  • 23 Σεπτεμβρίου: Αναφορά των αποτελεσμάτων των προπαρασκεβαστικ΄βν διαβουλεύσεων, από την ομάδα Trust & Safety Yes check.svg Έγινε

{{TM content|

2ο τρίμηνο φορολογικού έτους 2016-2017

Το 2ο τρίμηνο τρέχει από 1 Οκτωβρίου-30 Δεκεμβρίου 2016.

}}

3ο τρίμηνο φορολογικού έτους 2016-2017

Το 2ο τρίμηνο τρέχει από 1 Ιανουαρίου-30 Μαρτίου 2017.

  • Μέσα Ιανουαρίου 2017: Δημοσίευση αποτελεσμάτων της πρώτης αναθεώρησης των ενοτήτων Yes check.svg Έγινε
  • 24 Φεβρουαρίου: Ολοκλήρωση δεύτερης αναθεώρησης των ενοτήτων Yes check.svg Έγινε
  • 27 Φεβρουαρίου - 10 Μαρτίου: Δοκιμαστική χρήση των ενοτήτων απο εθελοντικές ομάδες Yes check.svg Έγινε
  • 14 Μαρτίου: Προσδιορισμός και δημοσίευση αποτελεσμάτων για τον βαθμό επιτυχίας των ενοτήτων Yes check.svg Έγινε
  • Μέσα Μαρτίου: Αποστολή ερωτηματολογίων στους συμβούλους για έλεγχο Yes check.svg Έγινε
  • Τέλη Μαρτίου: Ολοκλήρωση της τελικής έκδοσης των ενοτήτων Yes check.svg Έγινε