보편적 행동 강령/시행 방안의 초안 검토

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보편적 행동 강령 (Universal Code of Conduct)

시행 초안 지침 개요

이 표에서 시행 지침의 초안 문서의 요약을 찾을 수 있습니다. 커뮤니티의 모든 구성원이 새 지침을 이해할 수 있도록 만들어졌습니다.

누가 UCOC를 집행할 것입니까?

  • WMF, 행동 강령 집행 담당관과 같은 지정된 사람, 그리고 보편적 행동 강령 조정 위원회(Universal Code of Conduct Coordinating Committee, U4C라고도 함)라는 새로운 위원회가 있습니다.
  • U4C는 UCoC 시행 프로세스를 감독하고, 특별한 경우를 관리하고, 지침과 교육을 제공하고, UCoC 시행을 모니터링합니다.
  • 지역 및 글로벌의 고급 권한이 있는 사용자[1]는 U4C의 일부가 아니더라도 UCoC를 시행하는 방법을 알 수 있는 지침을 갖게 됩니다.

이 작업은 어떻게 수행됩니까?

  • 특정 개인은 UCoC에 대한 존중과 준수를 선언해야 합니다.
  • 로컬 커뮤니티, 가맹단체 및 WMF는 커뮤니티 구성원이 괴롭힘 및 기타 UCoC 위반에 더 잘 대처할 수 있도록 교육을 개발하고 실시해야 합니다.
  • 이 지침은 또한 당사자가 어떤 유형의 UCoC 위반을 해결해야 하는지에 대한 권장 사항을 제시합니다.

UCOC를 시행하기 위해 무엇을 더 해야 합니까?

  • 초안은 항소가 가능하고 UCoC 위반으로 제재를 받은 개인이 실질적으로 이용할 수 있어야 한다고 명시하고 있습니다.

시행 지침 검토과정에 어떤 방법으로 참여할 수 있습니까?

소개

보편적 행동강령의 2단계 초안 작성 위원회보편적 행동 강령 (UCoC)시행 방안의 초안에 대해서 의견을 받고 있습니다. 이 기간은 2021년 8월 17일부터 10월 17일까지입니다. 의견들은 초안 검토 토론 페이지를 통해서 원하시는 언어로 남겨주시거나, 번역문의 토론 페이지, 로컬 공동체 토론, 원탁 토론이나 대화 시간에 참여하거나, ucocproject(_AT_)wikimedia.org 로 이메일을 보내서 참여하실 수 있습니다.

UCoC 프로젝트 전반에 걸쳐 수집된 위키미디어 공동체로부터의 의견을 정리해서, 11명의 자원봉사자와 4명의 위키미디어 재단 직원으로 구성된 초안위원회가 검토할 것입니다. 그들은 몇 개월 동안 포괄적인 커뮤니티 검토를 위한 시행 지침 초안을 작성했습니다. 수집된 의견들은 지침을 더욱 구체화하는 데 사용됩니다.

참여를 하기 위해 여러분이 선호하는 언어와 방법을 선택하실 수 있습니다. 이 대화는 많은 언어 위키미디어 프로젝트에서 진행될 예정입니다. 그들의 프로젝트에 토론을 조직하기 위한 자원 봉사자들이 필요합니다. 진행자는 여러 채널을 주시하고 있으며, 관련된 질문에 답하고 토론을 구성하는 데 도움을 줄 수 있습니다.

토론은 2주마다 요약되어 초안 위원회에 제출됩니다. 요약은 여기에 게시됩니다.

보편적 행동 강령 시행 방안의 초안

초안위원회로부터의 메세지

이 문서에 요약된 UCoC 시행 지침은 반복적 프로세스를 거치며, 보편적 행동 강령과 함께 공동체의 의견을 통해 함께 지속적으로 평가되고 발전될 것임을 기억해 주세요. 위원회는 공동체가 이 초안에 대해서 생각해봐야할 질문들을 제공했습니다.

개요

행동 강령의 시행방안에 대한 정의

행동 강령의 시행안은 보편적 행동 강령 위반을 예방하는 활동과 위반 사항에 대해 단속, 조사 및 집행을 하는 것을 다룹니다. 강령의 집행은 지정된 권한을 가진 사용자, 전역 단위의 행동 강령 조정 위원회[“U4C 위원회” - 최종 명칭은 미정] 및 위키미디어 재단이 책임입니다. 이것은 전체 위키미디어 운동에 걸쳐 일관되게 적절하고 시기 적절한 방식으로 이루어져야 합니다. 따라서 보편적 행동 강령을 시행하는 책임을 맡은 모든 개인은 그들이 시행하는 규정을 완전히 숙지해야 합니다.

행동 강령의 시행은 예방 작업 및 캠페인, 문제가 있는 행동의 징후가 있는 사람들에게 준수하도록 설득하기 위한 경고 및 통지 발행, 기술적 제한 및 처벌 부과, 필요하고 적절할 수 있는 추가 조치 취함으로써 적용됩니다. 정책, 강령, 규칙의 온/오프라인상의 위키미디어 공간에 제한을 설정하는 로컬 및 전역의 권한을 가진 사용자들은 강령의 시행과 이 프로세스의 관리 절차를 이해해야 합니다.

행동 강령 시행 담당자 (향후 정의될 예정)에 대한 정의

행동 강령 시행 담당자 [정확한 명칭은 추후 밝혀질 예정입니다]는 자원봉사자 혹은 위키미디어 운동의 직원으로, 교육을 진행하고 기술 권한을 보유하고 있으며, 보편적 행동 강령 위반의 예방 활동과 단속, 조사 및 집행을 담당하는 사람입니다.

행동 강령 시행 위원회 - "U4C 위원회"에 대한 정의

초안위원회는 위키미디어 커뮤니티 및 위키미디어 재단과 함께 보편적 행동 강령을 시행하는 것 외에도 행동 강령의 시행의 상황을 모니터링하는 상임위원회를 조직할 것을 제안했습니다.

"U4C 위원회"는 UCoC 위반 사항을 모니터링하고 추가 조사에 참여할 수 있으며 적절한 경우 피신청인에 대한 권장되는 조치를 제공하는 활동을 수행합니다.

만약 사건이 법적 조치에 대한 정보 혹은 재단이나 특정 사용자를 대상으로 한 법적 조치의 우려가 있는 경우, "U4C 위원회"는 관련 UCoC 섹션에 대해 관련 커뮤니티 자원 봉사자 또는 법적 당사자를 지원하기 위해 위키미디어 재단에 지원 및 교육 자료를 요청할 수 있습니다.

필요할 경우 "U4C 위원회"는 위키미디어 재단이 이것을 다루는 것을 도와줄 예정입니다. 또한, "U4C 위원회"는 규칙의 집행 상태를 정기적으로 모니터링하고 평가하며, 위키미디어 재단 및 커뮤니티에 보편적 행동 강령에 대한 적절한 변경을 제안할 수 있습니다.

구성이 된 이후, 이 상임위원회는 소집 주기와 상임위원회로 확대될 수 있는 사건의 성격을 결정할 것입니다. 최종 결정은 위원회의 몫이지만, 우리는 다음과 같은 경우를 처리할 것을 권장하고자 합니다:

  • 불만의 처리할 수 있는 로컬 내 장치가 없을 경우;
  • 로컬 내에서 처리할 수 없거나 최종 결정을 내리기 위해 이 위원회에 사건을 회부해야 하는 경우;
  • 심각한 시스템 문제.

U4C 회원은 비공개 정보에 대한 액세스를 제공하기 위해 비공개 정보에 대한 계약에 서명합니다.

예방 업무 (UCoC의 제 1조 및 2조)

예방하는 활동을 하는 목적은 위키미디어 재단의 프로젝트 및 UCOC에 속한 기타 사용자에게 UCoC가 존재한다는 사실을 알리고 강령에 대한 자발적인 준수를 촉진하기 위한 역활입니다.

자발적 유착을 위한 UCoC 번역 권장 사항:

원본이면서 법적인 효력을 갖는 보편적 행동 강령은 영어판 입니다. 이는 위키미디어 프로젝트에서 사용하는 다른 언어들로 번역되어야 합니다. 만약, 원본 영어 버전과 번역본의 의미 또는 해석이 상이한 경우, 원본 영어 버전이 우선시됩니다.

커뮤니티 및 재단 직원 간의 행동 강령 동의 권장 사항:

보편적 행동 강령은 온라인 혹은 오프라인에서 위키미디어 프로젝트 혹은 관련된 활동에 참여하는 모두에게 적용됩니다. 아래에 해당하는 사람들은 보편적 행동 강령을 준수할 것임을 선언해야 합니다(서명된 선언 또는 기타 형식을 통해):

  • 모든 위키미디어 재단 직원, 이사회 구성원 관련 직원 및 계약자.
  • 고급 권한을 가진 사용자, 예를 들어: 관리자, 사무관, 사무장, 인터페이스 관리자, 검사관;
  • 개인, 위키미디어 재단 직원, 혹은 위키미디어 재단의 상표를 행사에서 사용하려는 자, 예를들어: 위키미디어 상표로 브랜드화된 이벤트(예: 이벤트 제목에 포함) 및 이벤트에서 위키미디어 조직, 커뮤니티 또는 프로젝트를 대표해 참가하는 자(예: 발표자 또는 부스 운영자);
  • 위키 내부 또는 외부에서 문서화된 위키미디어 제휴를 원하는 모든 개인 (예를 들어: 연구 환경에서 Wiki 안팎에서 Wikimedia 후원 이벤트, 그룹, 연구를 홍보 및/또는 협력하려는 개인 또는 개인 그룹을 포함합니다.);
  • 행동 강령을 집행관의 임무를 수행하는 모든 개인.

보편적 행동 강령에 대한 교육에 대한 권고안:

로컬 공동체, 재단 및 가맹 단체는 공동체가 괴롭힘으로 인한 피해를 인식하고 해결 및 완화할 수 있도록 교육 과정을 개발하고 도입해야 합니다. 사용자들에 대한 교육에는 비윤리적 행동으로 간주되는 것을 식별하기 위한 지침 및 도구와 괴롭힘 행동의 대상이 되었을 때 대응하는 방법에 대한 매뉴얼등이 포함되어야 합니다.

  • 교육은 다음과 같은 단계로 진행됩니다. [2]
    • 1단계: UCoC에 대한 기본적인 지식
    • 2단계: UCoC 위반 사항에 대한 대처법
    • 3단계: UCoC 재검토 요청에 대한 대처법
    • 4단계: 괴롭힘의 피해자를 적절하게 지원하는 방안 (참조: 괴롭힘 방지 프로그램)
  • 보편적 행동 강령의 링크는 아래의 장소에 표시되어야 합니다:
    • 계정 만들기 화면;
    • 로그아웃된 상태에서의 편집중에 발생하는 편집 확인 창;
    • 위키미디어 프로젝트의 바닥글;
    • 재단에 의해 승인된 가맹 단체와 유저그룹 웹사이트의 바닥글;
    • 오프라인 행사에서 눈에 띄게 표시해야 합니다;
    • 기타 다른 필요하다고 보여지는 장소.

대응 업무 (UCoC의 제 3조)

대응 업무의 목표는 신고된 사례의 처리 및 제출을 위한 경로 제공, 케이스의 처리를 위한 지원 제공, 다양한 유형의 위반 및 집행 메커니즘에 대한 정의, 그리고 신고 도구에 대한 제안과 재검토 경로 제공을 하는 것에 목표를 두고 있습니다.

신고된 사건의 접수와 처리를 위한 원칙

  • 행동 강령의 위반 사항을 보고하는 것은 괴롭힘의 피해자와 해당 사건을 목격한 제 3자에 의해서 가능합니다;
  • 가능하고 적절할 때에 행정적 제재가 아닌 중재를 통해 사건을 해결해야 합니다;
  • 사건은 가능한 한 합리적인 기간 내에 해결되어야 합니다;
  • 정당한 상황에서 사건이 우선시될 수 있습니다;
  • 조사가 필요하지 않은 명백히 정당하지 않은 사건(예를 들지만 이에 한하지 않는: 악의적이거나 허위적인 보고)의 경우 각하해야 합니다 (케이스 ID를 유효한 상태로 유지);
  • 가벼운 문서 훼손과 같이 간단한 사항의 경우는 편집 혹은 이러한 문제를 처리하기 위한 각 위키내 표준 과정을 통해서 해결해야 합니다;
  • 필요할 경우 케이스를 전달하거나 에스컬레이션해야 합니다;
  • 행동 강령를 위반한 사람의 책임(고용된 직원, 선출되거나 임명된 사용자, 자원봉사자 등), 위반의 성격 및 심각성에 따라 최종 제재가 적용됩니다;
  • 재검토(항소)는 가능해야 하며, 이는 행동 강령 위반을 결정한 기구와 다른 기구에서 진행되어야 합니다.

보고된 사건에 대해서 리소스를 제공

위키미디어 프로젝트 내에서의 중재위원회(ArbCom)의 범위는 다음 제안 조항을 통해 최대화되어야 합니다.

  • 동일한 언어로된 서로 다른 유형의 프로젝트 간에 공유된 위원회는 위원회에서 프로젝트가 보다 효과적인 행동 강령의 시행 시스템을 만들기 위한 수단으로 고려하도록 권장하는 옵션입니다.
  • 충분히 큰 프로젝트 그룹(이를 측정하기 위한 범주에 대한 현재 제안에는 활동적인 사용자 인원수, 활동하는 관리자 인원수가 포함될 수 있습니다. 위원회는 위키미디어 재단이 U4C를 이용해 이러한 세부 정보를 구체화 할 것을 권장합니다)에 중재위원회를 가질 것을 강력히 권장합니다.
  • "ko.wikiarbcom.org"와 같이 프로젝트 중립적 도메인을 제공하여 이러한 공유된 중재위원회가 위키백과에 중심적이지 않은지 확인해야 합니다.
  • 참여하는 공동체간의 동의가 있을 경우, 여러 언어를 다루는 중재위원회를 구성할수 있습니다.

위반 유형 및 이 유형에 따른 시행 방안 (그룹별)

이 문단은 다양한 유형의 위반 사항(굵게 표시됨)과 관련된 시행 메커니즘에 대한 포괄적이지 않은 목록을 자세히 설명합니다.

  • 모든 종류의 물리적인 폭행 위협을 포함한 위반 사항:
    • 재단의 신뢰&안전(Trust&Safety)팀에서 담당
  • 소송 혹은 법적 위협을 포함한 위반 사항
    • 사례는 위키미디어 재단의 법무팀 또는 적절한 경우 위협의 내용을 적절하게 평가할 수 있는 다른 전문가에게 즉시 보내야 합니다
  • 가맹 단체의 거버넌스와 관련된 위반 사항
    • 가맹 위원회에서 담당합니다.
  • UCoC를 따르지 않는 체계적인 실패
    • "U4C 위원회"에서 담당합니다.
    • 관리 수준에서의 행동 강령에 대한 위키간의 위반은 "U4C 위원회"에서 처리됩니다.
  • 위키 외부에서의 행동 강령 위반 사항 (예를 들지만, 이에 국한하지 않음: 오프라인 에디터톤, 소셜 미디어나 토론을 진행하기 위한 리스트 등의 다른 플렛폼)
    • 이벤트 주최자 또는 지역 가맹 단체에서 사건을 회부하는 경우 "U4C 위원회"에서 처리합니다.
  • 위키 내에서의 행동 강령 위반 사항
    • 위키 간의 행동 강령 위반 사항: 단일 위키내 행동 강령 위반을 처리하는 기관 및 글로벌 관리자 또는 사무장의 추천을 통해 "U4C 위원회"가 다룹니다. [3]
    • 한개의 위키에서의 행동 강령 위반 사항: 개별 위키미디어 프로젝트에서 이미 존재하는 정책과 지침을 통해 다룹니다. (예를 들어: 문서 훼손, 허위 혹은 편향된 정보 유포, 권력 남용, 차단 회피 정책)

신고 및 처리 도구에 관한 권고안

행동 강령의 위반 사항을 보고하고 처리하는 과정에서의 기술적인 격차를 줄이기 위해, UCoC 위반에 대한 통합 보고 시스템 및 처리 도구는 위키미디어 재단에서 미디어위키 확장 도구로서 개발 및 유지 관리할 예정입니다. 이 도구는 보고자가 행동 강령 위반에 대한 세부 정보와 관련된 다른 커뮤니티 구성원에 대한 세부 정보를 제공할 수 있도록 해야 합니다.

각 신고 내용은 실행 가능한 충분한 정보를 포함하거나 당면한 사례에 대한 충분한 증거 자료를 제공해야 합니다. 여기에는 다음과 같은 정보가 포함되지만 이에 국한되지 않습니다.

  • 신고된 행동이 보편적 행동 강령을 위반하는 방식;
  • 신고된 행동 강령의 위반 사항으로 인해 누가 혹은 어떠한 피해를 입었는지에 대한 정보;
  • 해당 사건이 일어난 날짜와 시간, 또는 발생한 사건;
  • 해당 사건이 발생한 위치;
  • 기타 집행 기관이 문제를 가장 잘 판단할 수 있도록 하는 연관된 정보.

이 도구는 사용 용이성, 개인 정보 보호 및 익명성, 처리 유연성, 투명한 문서화의 원칙에 따라 작동해야 합니다.

개인 정보 보호 및 익명성
  • 신고 과정은 공개적(사건에 관한 모든 정보가 대중에게 공개됨)이거나, 혹은 다양한 개인 정보 보호 수준(예: 신고자의 이름이 숨겨져 있는 경우, 신고된 행동에 관련된 사용자 이름이 대중에게 공개되지 않는 경우, 기타 잠재적인 예시)을 가질수 있도록 해야 합니다;
    • 개인 정보를 공개할 수 없는 경우, 해결에 사용할 수 있는 방법이 제한될 수 있음을 명시해야 합니다. 예를 들어 행정 제재에 대한 대안으로 공개 중재는 완전한 비공개 신고와 양립할 수 없습니다;
  • 로그인 혹은 로그아웃된 상태에서 신고를 할 수 있도록 해야 합니다.
처리 과정
  • 행동 강령 위반 처리를 담당하는 기관에서 신고를 비공개로 처리할 수 있도록 해야합니다;
  • 연관된 기구들로 신고를 이관할 수 있도록 해야 합니다;
  • 직접 또는 위키 외부에서 작성된 보고서를 UCoC 위반에 대한 진행중인 보고서와 연결하도록 허용하는 것을 포함하여 현재 사례를 동일한 수신자 혹은 사건과 관련된 이전 사례에 연결합니다;
  • 대면 보고서를 이 동일한 보고 시스템에 통합하거나 문서화하는 방법을 제공해야 합니다;
  • 케이스를 처리하는 사람들이 악의적인 신고를 걸러낼 수 있도록 허용해야 합니다.
투명한 문서화
  • 비공개 케이스의 개인 정보 및 보안을 유지하면서 검색 가능한 방식으로 모든 케이스를 공개적으로 보관할 수 있는 방법을 제공할 수 있도록 해야 합니다.
  • 공개 가시성을 위해 각 사례에 고유한 공개 식별자를 할당해야 합니다.
  • 행동 강령 시행에 대한 정보를 일반 대중에게 보고할 목적으로 이 도구 사용에 대한 기본 통계에 대한 제한된 데이터의 수집을 허용해야 합니다. 이 과정에서 최소한의 데이터 수집 원칙과 커뮤니티 구성원의 개인 정보 보호를 존중해야 합니다.

보편적 행동 강령을 집행하는 업무를 수행자는 자들은 이 도구를 사용할 의무가 없으며, 사용 용이성, 개인 정보 보호 및 익명성, 처리 유연성, 투명한 문서화라는 동일한 원칙에 따라 사례를 처리할 수 있다면 필요하거나 가장 적절하다고 생각하는 도구를 사용하여 업무를 수행할 수 있습니다.

로컬 시행 과정에 대한 권고안

가능한 경우, 위에 언급된 지침에 따라 기존 집행 구조를 통해 행동 강령의 위반 사항을 접수하고 처리하는 책임을 지도록 권장합니다. 행동 강령의 집행이 운동 전반에 걸쳐 일관되게 유지되도록 하기 위해 개별 프로젝트 규모의 행동 강령 위반을 처리할 때 다음 원칙을 적용할 것을 권장합니다.

교육 및 지원
  • 개인이 익숙하지 않은 언어로 보고서를 제공할 때 위키미디어 재단에서 제공하는 번역 지원, 특히 기계 번역이 정확하지 않거나 문제가 있는 경우 위키미디어 재단은 번역 지원을 제공합니다;
  • 고급 권한을 가진 사용자와 직원에 대해 적법한 절차를 적용하고, 행동 강령을 현실적으로 이해하기 위한 교육 과정 마련
처리 과정에서의 공정성
  • 관리자 또는 다른 사용자들이 분쟁에 밀접하게 관련되어 있을 때 해당 신고를 다룰 것을 기권하거나 중단할 시기를 결정하는데 도움이 되는 이해 상충 지원 정책이 필요합니다.
  • 기존 위키미디어 중재 절차에 따라 분쟁에 참여한 사람은 스스로 해당 사건의 참여를 기피해야 합니다;

재단은 기여자가 특정 프로젝트에서 자신이 안전하다고 느끼는지 여부를 안전하게 표현할 수 있는 시스템을 만들기 위해 노력할 것을 권장합니다.

로컬 관리자와의 명확한 의사 소통
  • 문제가 복잡한 경우(예: 많은 사람이 연관되어 있거나 많은 양의 기록을 검토해야 하는 경우) 검토 및 의사 결정을 지원하기 위해 관리자가 다른 관리자와 함께 작업할 수 있는 지침 및 공간을 제공해야 합니다.
처리 과정에서의 투명성
  • 기존 커뮤니티 및/또는 위키미디어 재단은 다양한 결과에 매핑하는데 사용할 수 있는 다양한 일반적인 종류의 괴롭힘의 심각성에 대한 문서를 제공해야 합니다. 이는 관리자 또는 기타 집행 기관이 적절한 심각도를 스스로 결정하기 위해 이러한 권장 사항을 사용하도록 지원하는 데 도움이 됩니다.

위키 외부에서 위키미디어와 관련된 대화가 오가는 비공식 혹은 준공식적인 공간 (디스코드, 텔레그램 등)에서는 위키미디어 재단의 이용 약관이 적용되지 않으며, 각 소셜 미디어 혹은 토론 플랫폼의 이용 약관과 행동 정책에 의해서 다뤄집니다. 그럼에도 불구하고 이러한 네트워크 및 플랫폼에서 위키미디언들의 행동은 행동강령 위반 신고에서 추가 증거로 받아들여질 수 있습니다. 프로젝트 외부 공간에서 위키 내 분쟁을 타사 플랫폼으로 내보내지 않도록 하는 지침을 만드는 것이 좋습니다.

재검토 과정에 대한 권고안

보편적 행동 강령을 위반한것으로 적발된 개인이 재검토 과정을 진행할 수 있도록 해야합니다. 재검토 과정은 행동 강령 위반이 발생했는지 여부에 대한 결정, 조사가 수행된 방식 또는 행동 강령 위반의 결과로 개인에게 부과된 제재가 적합한지에 대해 제기될 수 있습니다. 재검토는 집행에 관여하지 않은 제 3자가 처리해야 하며, 해당 제3자의 결정은 다음 요소를 기반으로 해야 합니다.

  • 행동 강령의 초기 위반의 심각성;
  • 관련된 당사자의 이전에 발생한 행동 강령 위반 이력;
  • 행동 강령 위반에 가담한 사람에 대한 제재의 심각성;
  • 행동 강령 위반으로 인해 특정 개인, 편집자, 혹은 프로젝트 전체에 미치는 영향 및 피해의 정도

각 로컬의 집행 기관은 재검토를 수락할지 여부를 선택할 때 추가 요소 또는 그 중요성을 고려하도록 선택할 수 있습니다. 각 프로젝트에 대한 재검토 절차의 구체적인 세부 사항은 각 프로젝트의 결정에 달려 있습니다. 재검토를 검토하는 제3자가 원래 위반 사항이 처리된 언어를 구사하지 못하는 경우 현지 시행 기관의 번역 지원을 받아야 합니다.

기대 사항

이 문서에 요약된 UCoC 시행 지침은 반복적이며, 보편적 행동 강령과 함께 공동체의 의견을 통해 함께 지속적으로 평가되고 발전될 것임을 기억해 주세요. 위원회는 공동체가 이 초안에 대해서 생각해봐야할 질문들을 제공했습니다.

신고 도구 및 "U4C 위원회"에 대한 실험은 1년의 전환 기간 동안 수행됩니다. 이후 도구를 조정하고 집행 위원회의 작업을 보다 정확하게 정의하기 위해 관찰한 내용을 사용하여 미세한 조정을 수행할 수 있습니다.

커뮤니티에 대한 공개 질문

  • 단계적 확대:불만은 어디로 넘기고, 어떤 사건/본문/담당자가 처리해야 하나요?
  • 재검토 규정에 대한 질문(이전 질문 "불만 사항은 어디로 가나요?"에 대한 답변을 받은 후).
    • "U4C 위원회"도 각 사건에 대해서 결정을 하거나, 재검토를 처리할 수 있어야 할까요?
    • 행동 강령 위반에 대한 이의제기는 언제 시작해야 할까요?
    • 재검토 승인하기 전에 어떤 종류의 행동이나 증거를 확인하고 싶습니까?
    • 누가 재검토 과정을 처리해야 할까요?
    • 얼마나 자주 행동 강령 위반의 결정 사항에 대해서 재검토를 할 수 있도록 해야 하나요?
  • 개별 위키미디어 프로젝트가 행동 강령을 시행하는 방법을 결정하는 것을 어느 정도 허용되어야 합니까?
  • 어떠한 방법으로 U4C 위원회의 구성원을 선택해야 할까요?
    • 현재 우리의 권고사항은 아래 그룹의 사용자를 포함할것을 권고하지만, 이에 국한되지 않습니다: 검사관, 기록보호자, 사무관, 각 프로젝트의 관리자, 중재위원회의 위원, 위키미디어 재단 직원, 가맹 단체 등.)
    • "U4C 위원회"가 생성되기 이전에 임시 위원회가 만들어져야 할까요?
  • 기술 행동 강령 위원회와 같은 글로벌 행동 위원회를 제안된 "U4C 위원회"에 통합해야 합니까?

각주

  1. 관리자, 사무관 등(이에 국한되지 않음)
  2. 교육 수준이 있다고 해서 교육에 포함된 작업을 수행하는 데 필요한 커뮤니티 신뢰 수준을 유지하는 것으로 해석되어서는 안 됩니다.
  3. 최종 결정을 내리기 전에 이러한 그룹, 특히 전역 관리자와 사무장과의 추가 논의가 필요합니다.