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위키미디어 유럽/총회/2023년

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날짜:

2023년 6월 9-10일

장소:

총회는 체코 프라하에서 개최됩니다.

6월 9일(금) 국립중앙도서관에서 개관행사가 열립니다.

6월 10일 토요일, Prostor 39에서 활동과 교류가 가득한 하루를 위해 만납니다.

프로그램:

6월 9일 금요일'

체코 국립도서관, 클레멘티눔 190, 110 00 프라하 1, 체코

  • 18:00 – 18:10 위키미디어 체코 사무총장 클라라 요클로바와 위키미디어 유럽 의장 클라우디아 가라드의 환영 인사
  • 18:10 – 18:20 디지털화 부총리 고문 온드레이 프로판트의 기조연설
  • 18:20 – 18:35 마르셀 콜라자, 녹색당/EFA 유럽의회 의원의 기조연설
  • 18:35 – 19:00 국립도서관 대표 연설 및 문화부 대표 입회 하에 도서관과 협력 각서 서명

"도서관 견학 참가자(최대 20명):"

참가자: 편집

6월 10일 토요일 프로그램

2023년 6월 10일 프라하에서 위키미디어 유럽 GA – 의제
시간 방 1 – 스트리밍 포함 방 2
9:00 개회 및 환영
9:15
9:30

본회의

소개: 정관 및 연간 계획 사이: WMEU의 전략적 개요

WMEU – 클라우디아 & 안나

9:45
10:00

워크숍: 정관 및 연간 계획 사이: WMEU의 전략적 개요

WMEU – 클라우디아 & 안나

잠금 해제 기회: 허브 간의 영향을 위한 협업

WMSE, WMIT & CEE 허브

(이더패드)

10:15
10:30
10:45
11:00–11:30 휴식 시간(30분)
11:30

회원들의 모금 필요

WMEU – 클라우디아 & 안나

(이더패드 1)

전략 로드맵 - 지부가 광범위한 커뮤니티 참여를 위해 장기 전략을 준비하는 방법

WMPL – 나탈리아 크위크

11:45
12:00

일상 업무 및 커뮤니티 지원을 위한 무료 소프트웨어

WMIT – 스테파노

12:15

위키미디어 컨퍼런스: 청소년 및 ICOM-CC

WMES – Pilar

12:30–14:00 점심 (90분)
14:00

위키미디어 운동에서 의사결정 설계하기

(이더패드)

WMDE – 에바 & 니콜

비 EU 회원국과 공공 정책 작업

WMEU – 디미

14:15
14:30

위키미디어 모델에 대해 정책 입안자와 정책 영향권자를 교육하는 방법

WMF – 얀
14:45
15:00

역량 강화 - 구성원의 요구사항

WMEU – 곤살로

15:15
15:30–16:00 휴식 시간(30분)
16:00

위키미디어 유럽 행동 강령

WMEU – 마시에이

친구들과 함께하는 성공과 실패 축제

WMEU 및 친구들 – 얀 바르 드 브리데

(이더패드)

16:15
16:30

소수 언어에 대한 구글 검색 결과의 언어 편향

아미칼 - 알렉스

16:45 폐막

우호적인 분위기 정책

위키미디어 유럽은 컨퍼런스, 가상 이벤트 및 관련 사교 이벤트와 같은 모든 장소 및 이벤트에서 모든 사람에게 괴롭힘 없는 경험을 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 이 정책은 성별, 성적 취향, 성 정체성 또는 표현, 장애, 외모, 연령, 인종, 민족, 정치적 성향, 출신 국가 또는 종교에 관계없이 적용되며 이러한 특성에 국한되지 않습니다.

우리는 총회 참가자에 대한 어떠한 형태의 괴롭힘도 용납하지 않습니다. 괴롭힘에는 성별, 성적 취향, 성 정체성 또는 표현, 장애, 외모, 연령, 인종, 민족, 정치적 성향, 출신 국가 또는 종교와 관련된 공격적인 언어적 발언이 포함되며 이에 국한되지 않습니다. 괴롭힘에는 공공 장소에서의 성적인 이미지, 고의적인 위협, 스토킹, 달갑지 않은 팔로우, 괴롭힘을 가하는 사진이나 녹음, 지속적인 대화 또는 기타 행사 중단, 부적절한 신체 접촉, 달갑지 않은 성적 관심도 포함됩니다.

괴롭힘 행위를 중단하도록 요청받은 참가자는 즉시 준수해야 합니다. 이러한 규칙을 위반하는 모든 참가자는 주최측의 재량에 따라 이벤트에서 제외될 수 있습니다. 참가자가 괴롭히는 행위에 가담하는 경우 주최측은 위반자에게 경고하거나 행사에서 퇴장시키는 등 적절하다고 판단되는 조치를 취할 수 있습니다. 괴롭힘을 당하고 있거나 다른 사람이 괴롭힘을 당하고 있음을 알게 되거나 다른 우려 사항이 있는 경우 얀 바르트 브리데 또는 안나 마즈갈에게 즉시 연락하십시오.

직원은 괴롭힘을 당하는 사람들이 회의 기간 동안 안전함을 느낄 수 있도록 최선을 다해 도와드릴 것입니다.

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