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보편적 행동 강령/개정 시행 지침/비교

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보편적 행동 강령 (Universal Code of Conduct)

보편적 행동 강령 시행 지침 개정 위원회는 시행 지침에 대한 업데이트를 완료했습니다. 수정된 가이드라인은 2023년 1월 17일부터 1월 31일까지 커뮤니티 비준 과정에서 투표될 것입니다.

위원회는 2022년 5월부터 7월까지의 커뮤니티 토론 기간, 2022년 9월과 10월의 커뮤니티 검토, 2022년 3월에 종료된 커뮤니티 투표에서 수집한 의견을 바탕으로 이 초안 가이드라인을 수정하기 위해 협력했습니다.

개정은 다음 영역에 중점을 둡니다:

  • UCoC 교육의 유형, 목적 및 적용 가능성을 식별합니다;
  • 비전문가가 더 쉽게 번역하고 이해할 수 있도록 언어를 단순화합니다;
  • UCoC의 확인 개념을 명확히 하기 위해
  • 고소인과 피고소인의 프라이버시 균형을 검토하기 위해
  • 보편적 행동 강령 조정 위원회(U4C, Universal Code of Conduct Coordinating Committee) 및 구축 위원회에 대한 자세한 내용을 제공하기 위해
  • 모호한 문구 및 용어를 명확히 하기 위해

개정 위원회는 이 개정판을 검토하고 투표해 주신 귀하의 시간에 감사드립니다.

1. UCoC 시행 지침

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UCoC는 모든 온라인 및 오프라인 위키미디어 공간에 적용됩니다. 따라서 UCoC를 시행하는 것은 공동 책임입니다. 보조성의 운동 가치에 따라 가능한 한 가장 지역적 수준에서 이루어져야 합니다. UCoC는 모든 온라인 및 오프라인 위키미디어 공간에 적용됩니다. 따라서 UCoC를 시행하는 것은 공동 책임입니다. 분산화의 운동 원칙에 따라 UCoC는 가능한 한 가장 관련성이 높은 지역적 수준에서 시행되어야 합니다.

1.1 보편적 행동 강령의 번역

UCoC 시행 지침의 원래 버전은 영어로 되어 있습니다. 위키미디어 프로젝트에서 사용되는 다양한 언어로 번역될 것입니다. 영어 버전과 번역본 사이에 의미에 차이가 발생하는 경우 결정은 영어 버전을 기준으로 합니다.

1.1 보편적 행동 강령의 번역

UCoC 시행 지침의 원래 버전은 영어로 되어 있습니다. 위키미디어 프로젝트에서 사용되는 다양한 언어로 번역될 것입니다. 위키미디어 재단은 정확한 번역을 위해 최선을 다할 것입니다. 영어 버전과 번역본 사이에 의미에 차이가 발생하는 경우 결정은 영어 버전을 기준으로 합니다.

“신규 하위 섹션”

1.2 UCoC 시행 지침 및 UCoC 검토

시행 지침이 비준된 지 1년 후 이사회의 권고에 따라 위키미디어 재단은 UCoC 시행 지침 및 UCoC에 대한 커뮤니티 협의 및 검토를 주최할 것입니다.

2. 예방 활동

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2.1 UCoC의 통지 및 확인

또한 다음 개인은 UCoC를 준수하는지 확인해야 합니다:

  • 모든 위키미디어 재단 직원, 이사회 구성원, 위키미디어 가맹단체 이사회 구성원 및 직원

2.1 UCoC의 통지 및 확인

또한 다음 개인은 UCoC를 준수하는지 확인해야 합니다:

  • 모든 위키미디어 재단 직원 및 계약자, 이사회 구성원, 위키미디어 가맹단체 이사회 구성원 및 직원;

2.1.1 UCoC의 인식 촉진

인식을 개선하기 위해 UCoC에 대한 링크는 다음에서 접근할 수 있어야 합니다:

2.1.1 UCoC의 인식 촉진

인식을 개선하기 위해 UCoC에 대한 링크는 다음에서 접근할 수 있습니다:

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2.2 보편적 행동 강령의 교육에 대한 권고안

U4C 구축 위원회는 위키미디어 재단의 지원을 받아 UCoC에 대한 일반적인 이해와 구현 기술을 제공하기 위한 교육을 개발하고 구현해야 합니다. 관련 이해당사자들은 교육 개발 과정에서 다음을 포함하되 이에 국한되지 않는 협의를 거쳐야 합니다. 가맹단체, 가맹위원회, 중재 위원회, 간사 및 기타 고급 권리 보유자, T&S 및 법률, 기타 관련 이해당사자 UCoC.

2.2 보편적 행동 강령의 교육에 대한 권고안

U4C 구축 위원회는 위키미디어 재단의 지원을 받아 UCoC에 대한 일반적인 이해와 구현 기술을 제공하기 위한 교육을 개발하고 구현할 것입니다. 다음을 포함하되 이에 국한되지 않는 관련 이해 관계자와 교육 개발에 대해 협의하는 것이 좋습니다. 가맹단체, 가맹위원회, 중재 위원회, 간사 및 기타 고급 권리 보유자, T&S 및 법률, 기타 제공에 유익하다고 판단되는 기타 UCoC의 전체 모습.

교육은 일반 정보, 위반 식별 및 지원, 복잡한 사례 및 항소를 다루는 독립적인 모듈로 구성됩니다. 첫 번째 U4C가 온보딩된 후 필요에 따라 교육 모듈을 유지 관리하고 업데이트해야 합니다. 교육은 일반 정보, 위반 식별 및 지원, 복잡한 사례 및 항소를 다루는 독립적인 모듈로 구성됩니다. 첫 번째 U4C가 온보딩된 후 필요에 따라 교육 모듈을 유지 관리하고 업데이트할 책임이 있습니다.

커뮤니티 수준에서 교육을 제공하고자 하는 지역 커뮤니티 및 위키미디어 가맹단체는 교육을 구현하기 위해 위키미디어 재단으로부터 재정적 지원을 받습니다.

교육 모듈은 쉽게 접근할 수 있도록 다양한 형식과 다양한 플랫폼에서 사용할 수 있어야 합니다.

모듈을 완료한 참가자는 완료를 공개적으로 인정받을 수 있는 옵션이 있어야 합니다.

교육 모듈은 쉽게 접근할 수 있도록 다양한 형식과 다양한 플랫폼에서 사용할 수 있습니다. 커뮤니티 수준에서 교육을 제공하고자 하는 지역 커뮤니티 및 위키미디어 가맹단체는 교육을 구현하기 위해 위키미디어 재단으로부터 재정적 지원을 받습니다. 여기에는 번역 지원이 포함됩니다.

각 모듈을 완료한 참가자가 과정을 수료했음을 공개적으로 인정받을 수 있는 옵션이 있을 것을 권고합니다.

다음 교육 세트가 사용될 수 있어야 합니다:

모듈 A - 오리엔테이션(UCoC - 일반)

  • 이 모듈은 UCoC 및 구현에 대한 일반적인 이해를 보장하는 데 도움이 됩니다.
  • UCoC가 무엇인지, 어떤 종류의 시행이 예상되는지, 위반 신고에 사용할 수 있는 도구는 무엇인지 간결하게 설명합니다.

모듈 B - 식별 및 보고(UCoC - 위반)

  • 이 모듈은 사람들에게 UCoC 위반을 식별하고 보고 프로세스를 이해하며 보고 도구 사용 방법을 배울 수 있는 능력을 제공합니다.
  • 위반 유형, 로컬 컨텍스트에서 보고 가능한 사례를 식별하는 방법, 보고하는 방법 및 위치, UCoC 프로세스 내에서 사례를 최적으로 처리하는 방법에 대해 자세히 설명합니다.
  • 해당되는 경우 교육은 괴롭힘 및 권력 남용과 같은 UCoC의 특정 부분에 중점을 둘 것입니다.

모듈 C - 복잡한 사례, 항소(UCoC - 다중 위반, 항소)

  • 이 모듈은 U4C에 가입하기 위한 전제 조건이며 예비 U4C 지원자 및 고급 권리 보유자에게 권장됩니다.
  • 이 모듈은 다음 두 가지 특정 주제를 다루어야 합니다:
    • C1- 복잡한 사례 처리(UCoC - 다중 위반): 위키 간 사례, 장기 괴롭힘, 위협의 신뢰성 식별, 효과적이고 민감한 커뮤니케이션, 피해자 및 기타 취약한 사람들의 안전 보호를 다룹니다.
    • C2 - 항소 처리, 케이스 종료(UCoC - 항소): UCoC 항소 처리를 다룹니다.
  • 이 모듈은 U4C 회원 및 신청자, 그리고 비공개 개인 데이터 접근 정책에 서명한 커뮤니티에서 선출된 직원에게 제공되는 강사 주도 및 맞춤형 교육입니다.
  • 개별 모듈, 슬라이드, 질문 등과 같은 이러한 강사 주도 교육 자료는 공개적으로 사용할 수 있어야 합니다.
다음과 같은 교육 세트가 제안됩니다.

모듈 A - 오리엔테이션(UCoC - 일반)

  • UCoC 및 그 구현에 대한 공통된 이해를 보장하기 위한 도움
  • UCoC가 무엇인지, 예상되는 시행은 물론 위반 사항을 보고하는 데 사용할 수 있는 도구를 간결하게 설명

모듈 B - 식별 및 보고(UCoC - 위반)

  • 사람들에게 UCoC 위반을 식별하고 보고 프로세스를 이해하며 보고 도구 사용 방법을 배울 수 있는 능력 제공
  • 위반 유형, 로컬 컨텍스트에서 보고 가능한 사례를 식별하는 방법, 보고하는 방법 및 위치, UCoC 프로세스 내에서 사례를 최적으로 처리하는 방법을 자세히 설명
  • 괴롭힘 및 권력 남용(필요한 경우)과 같은 UCoC의 특정 부분에도 중점을 두는 교육

모듈 C - 복잡한 사례, 항소(UCoC - 다중 위반, 항소)

  • 이 모듈은 U4C에 가입하기 위한 전제 조건이며 예비 U4C 지원자 및 고급 권리 보유자에게 권장됩니다.
  • 이 모듈은 다음 두 가지 특정 주제를 다루어야 합니다:
    • C1- 복잡한 사례 처리(UCoC - 다중 위반): 위키 간 사례, 장기 괴롭힘, 위협의 신뢰성 확인, 효과적이고 민감한 커뮤니케이션, 피해자 및 기타 취약한 사람들의 안전 보호를 다룸
    • C2 - 항소 처리, 케이스 종료(UCoC - 항소): UCoC 항소 처리를 다룸
  • 이 모듈은 U4C 회원 및 신청자, 그리고 비공개 개인 데이터 접근 정책에 서명한 커뮤니티에서 선출된 직원에게 제공되는 강사 주도 및 맞춤형 교육입니다.
  • 가능한 경우 개별 모듈, 슬라이드, 질문 등과 같은 이러한 강사 주도 교육 자료는 공개적으로 사용할 수 있음

3. 대응 업무

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“새로운 행” 다음 원칙은 운동 전반에 걸친 신고 시스템의 표준입니다.
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3.1 UCoC 위반으로 신고된 사항에 대한 접수 및 처리 원칙

보고서:

  • UCoC 위반에 대한 보고는 위반 대상뿐만 아니라 사건을 목격한 관련되지 않은 제3자에 의해 가능해야 합니다.
  • 보고서는 온라인, 오프라인, 제3자가 호스팅하는 공간 또는 혼합된 공간에서 발생하는지 여부에 관계없이 UCoC 위반을 다룰 수 있어야 합니다.
  • 보고서는 공개적으로 또는 다양한 수준의 프라이버시로 작성될 수 있어야 합니다.
  • 고발의 신뢰성과 검증 가능성을 철저하게 조사하여 위험과 합법성을 적절하게 평가해야 합니다.
  • 악의적이거나 정당하지 않은 신고를 지속적으로 보내는 사용자는 신고 권한을 잃을 위험이 있습니다.
  • 피고인은 보고자나 다른 사람의 안전에 위험이 있거나 해를 끼칠 가능성이 있는 경우를 제외하고 자신에 대해 가해진 위반 혐의의 세부 사항에 접근할 수 있어야 합니다.
  • 지정된 개인이 말하지 않는 언어로 보고서가 제공되는 경우 번역 리소스는 위키미디어 재단에서 제공해야 합니다.

3.1 UCoC 위반으로 신고된 사항에 대한 접수 및 처리 원칙

보고서:

  • UCoC 위반에 대한 보고는 위반 대상뿐만 아니라 사건을 목격한 관련되지 않은 제3자에 의해 가능해야 합니다.
  • 보고서는 온라인, 오프라인, 제3자가 호스팅하는 공간 또는 혼합된 공간에서 발생하는지 여부에 관계없이 UCoC 위반을 다룰 수 있어야 합니다.
  • 보고서는 공개적으로 또는 다양한 수준의 개인 정보 보호로 작성될 수 있어야 합니다.
  • 고발의 신뢰성과 검증 가능성을 철저하게 조사하여 위험과 합법성을 적절하게 평가합니다.
  • 악의적이거나 정당하지 않은 신고를 지속적으로 보내는 사용자는 신고 권한을 잃을 위험이 있습니다.
  • 피고인은 그러한 접근이 보고자 또는 다른 사람의 안전에 위험이나 해를 끼칠 가능성이 있는 경우를 제외하고 자신에 대해 가해진 위반 혐의의 세부 사항에 접근할 수 있습니다.
  • 지정된 개인이 능숙하지 않은 언어로 보고서를 제공하는 경우 번역 리소스는 위키미디어 재단에서 제공해야 합니다.
위반 처리 지침:
  • 사건의 결과는 위반의 심각성에 비례해야 합니다.
  • 사례는 정보에 입각한 방식으로 판단해야 하며, 이는 UCoC의 원칙과 균형을 이루고 상황을 활용합니다.
  • 케이스는 일관된 시간 프레임 내에서 해결되어야 하며, 연장되는 경우 참가자에게 적시에 업데이트가 제공되어야 합니다.
처리 위반:
  • 결과는 위반의 심각성에 비례해야 합니다.
  • 사례는 UCoC의 원칙에 따라 맥락을 활용하는 정보에 입각한 방식으로 판단해야 합니다.
  • 케이스는 일관된 시간 프레임 내에서 해결되어야 하며, 연장되는 경우 참가자에게 적시에 업데이트가 제공되어야 합니다.
투명성:
  • 비공개 케이스의 개인 정보 보호 및 보안을 유지하면서 케이스의 공개 아카이브 제공
  • 최소한의 데이터 수집 원칙과 커뮤니티 구성원의 개인 정보 보호 원칙을 준수하면서 UCoC 위반 및 보고에 대한 기본 통계를 게시
투명성:
  • 가능한 경우 UCoC 위반을 처리한 그룹은 비공개 케이스의 개인 정보 보호 및 보안을 유지하면서 해당 케이스의 공개 아카이브를 제공
  • 위키미디어 재단은 섹션 3.2에서 제안된 중앙 보고 도구의 사용에 대한 기본 통계를 게시하는 동시에 최소한의 데이터 수집 및 개인 정보 보호 원칙을 존중합니다.
    • UCoC 위반을 처리하는 다른 그룹은 UCoC 위반에 대한 기본 통계를 제공하고 가능한 한 보고하는 동시에 최소한의 데이터 수집 및 개인 정보 보호 원칙을 준수하도록 권장됩니다..

3.1.1 케이스 처리를 위한 리소스 제공

지역 거버넌스 구조에 의한 UCoC 시행은 다양한 방식으로 지원되어야 합니다.

3.1.1 케이스 처리를 위한 리소스 제공

지역 거버넌스 구조에 의한 UCoC 시행은 다양한 방식으로 지원될 것입니다.

3.1.2 위반 유형에 따른 시행

  • 소송 혹은 법적 위협을 포함한 위반 사항
    • 사례는 위키미디어 재단 법무팀 또는 적절한 경우 위협의 장점을 적절하게 평가할 수 있는 다른 전문가에게 신속하게 보내야 합니다.
  • 동의 없이 개인 식별 정보를 공개하는 것과 관련된 위반
    • 일반적으로 감독 또는 편집 금지 권한이 있는 사용자가 처리합니다.
    • 신뢰 및 안전에서 가끔 취급
    • 이러한 종류의 위반이 법적 의무를 유발하는 경우, 사례는 위키미디어 재단 법무팀 또는 적절한 경우 케이스의 장점을 적절하게 평가할 수 있는 다른 전문가에게 신속하게 전달됩니다.
  • 가맹단체 지배구조 위반
    • 가맹위원회에서 처리
  • UCoC를 따르지 않는 체계적인 실패
    • U4C에서 처리
    • 시스템적 실패의 몇 가지 예는 다음과 같습니다:
      • UCoC를 시행할 수 있는 로컬 역량 부족
      • UCoC와 충돌하는 일관된 로컬 결정
      • UCoC 시행 거부
      • 자원 부족 또는 문제 해결 의지 부족
  • 위키상 UCoC 위반
    • 여러 위키에서 발생하는 UCoC 위반: 단일 위키 UCoC 위반을 처리하거나 U4C에서 처리하는 글로벌 시스템 운영 및 관리자와 기관에서 처리합니다.
    • 단일 위키에서 발생하는 UCoC 위반: 기존 지침에 따라 개별 위키미디어 프로젝트에서 처리
      • 문서 훼손과 같은 단순한 UCoC 위반은 이러한 지침과 충돌하지 않는 기존 수단을 통해 기존 집행 구조에서 처리해야 합니다.
  • 기술 공간 위반
    • 기술행동규범위원회 주관

3.1.2 위반 유형에 따른 시행

  • 소송 혹은 법적 위협을 포함한 위반 사항
    • 위키미디어 재단 법무팀 또는 적절한 경우 위협의 장점을 적절하게 평가할 수 있는 다른 전문가에게 보냅니다.
  • 동의 없이 개인 식별 정보를 공개하는 것과 관련된 위반
    • 일반적으로 감독 또는 편집 금지 권한이 있는 사용자가 처리합니다.
    • 신뢰 및 안전에서 가끔 취급
    • 이러한 종류의 위반이 법적 의무를 수반하는 경우 위키미디어 재단 법무팀 또는 적절한 경우 사례의 장점을 적절하게 평가할 수 있는 다른 전문가에게 보냅니다.
  • 가맹단체 지배구조 위반
    • 가맹위원회 또는 이에 상응하는 기관에서 처리
  • 기술 공간 위반
    • 기술행동규범위원회 주관
  • UCoC를 따르지 않는 시스템적 실패
    • U4C에서 처리
    • 시스템적 실패의 몇 가지 예는 다음과 같습니다:
      • UCoC를 시행할 수 있는 로컬 역량 부족
      • UCoC와 충돌하는 일관된 로컬 결정
      • UCoC 시행 거부
      • 자원 부족 또는 문제 해결 의지 부족
  • 위키상 UCoC 위반
    • 여러 위키에서 발생하는 UCoC 위반: 단일 위키 UCoC 위반을 처리하는 글로벌 관리자 및 사무장 및 기관에서 처리하거나 이러한 지침과 충돌하지 않는 U4C에서 처리합니다.
    • 단일 위키에서 발생하는 UCoC 위반: 이러한 지침과 충돌하지 않는 기존 지침에 따라 기존 시행 구조에서 처리합니다.
      • 문서 훼손과 같은 단순한 UCoC 위반은 이러한 지침과 충돌하지 않는 기존 수단을 통해 기존 집행 구조에서 처리해야 합니다.
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3.2 신고 도구에 대한 권고안

UCoC 위반에 대한 중앙 집중식 보고 및 처리 도구는 위키미디어 재단에서 개발하고 유지 관리합니다. 이 도구를 사용하여 미디어위키를 통해 보고하는 것이 가능해야 합니다.

3.2 신고 도구에 대한 권고안

UCoC 위반에 대한 중앙 집중식 보고 및 처리 도구는 위키미디어 재단에서 개발하고 유지 관리합니다. 이 도구를 사용하면 미디어위키를 통해 보고서를 작성할 수 있습니다.

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3.3.1 공정한 절차

모든 당사자는 자신의 관점을 제시할 기회를 가져야 하지만 이는 사생활 보호와 안전을 위해 제한될 수 있습니다. 더 많은 정보, 관점 및 맥락을 제공하는 데 도움이 되도록 다른 사람의 피드백을 받을 수도 있습니다.

3.3.1 공정한 절차

모든 당사자는 일반적으로 문제와 증거에 대한 자신의 관점을 제시할 기회를 갖게 되며 다른 사람의 피드백을 초대하여 더 많은 정보, 관점 및 맥락을 제공할 수 있습니다. 개인 정보 보호 및 안전을 위해 제한될 수 있습니다.

3.3.2 투명한 절차

U4C는 4.1에 정의된 목적과 범위에 따라 UCoC 시행 조치의 효과와 운동 전반에 걸친 일반적인 위반과의 관계에 대한 문서를 제공해야 합니다.

가능한 경우 위키미디어 프로젝트 및 계열사는 UCoC 정책 텍스트에 따라 정책 및 시행 메커니즘을 설명하는 페이지를 유지해야 합니다.

3.3.2 투명한 절차

U4C는 4.1에 정의된 목적과 범위에 따라 UCoC 시행 조치의 효과와 운동 전반에 걸친 일반적인 위반과의 관계에 대한 문서를 제공해야 합니다.

가능한 경우 위키미디어 프로젝트 및 가맹단체는 UCoC 정책 텍스트에 따라 정책 및 집행 메커니즘을 설명하는 페이지를 유지해야 합니다.

3.3.3 재검토

개별 고급 권리 보유자가 취한 조치는 U4C 이외의 로컬 또는 공유 집행 구조에 호소할 수 있어야 합니다.

집행 구조는 관련 상황 정보 및 완화 요인을 기반으로 항소를 수락하고 고려하기 위한 기준을 설정해야 합니다. 이러한 요소에는 고발의 검증 가능성, 제재 기간 및 효과, 직권 남용 의혹 또는 기타 제도적 문제가 있는지 여부가 포함되지만 이에 국한되지 않습니다.

위키미디어 재단 법무 부서에서 내린 특정 결정에 대해서는 이의를 제기할 수 없습니다.

3.3.3 재검토

개별 고급 권리 보유자가 취한 조치는 U4C 이외의 로컬 또는 공유 집행 구조에 호소할 수 있습니다.

집행 구조는 관련 상황 정보 및 완화 요인을 기반으로 항소를 수락하고 고려하기 위한 기준을 설정합니다. 이러한 요소에는 고발의 검증 가능성, 제재 기간 및 효과, 직권 남용 또는 기타 제도적 문제가 의심되는지 여부, 추가 위반 가능성이 포함되지만 이에 국한되지 않습니다.

위키미디어 재단 법무 부서에서 내린 특정 결정에 대해서는 이의를 제기할 수 없습니다. 그러나 일부 위키미디어 재단 사무소 조치 및 결정은 사례 검토 위원회에서 검토할 수 있습니다. 특히 사무소 조치 및 결정에 대한 항소에 대한 제한은 법적 요건이 다른 경우 일부 관할권에서는 적용되지 않을 수 있습니다.

4. 4. UCoC 조정 위원회 (U4C)

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보편적 행동강령(U4C, Universal Code of Conduct Coordinating Committee)라는 새로운 글로벌 위원회가 구성됩니다. 이 위원회는 다른 고위급 의사 결정 기구(예: 중재위원회 및 가맹위원회)와 동등한 기구가 될 것입니다. 그 목적은 지역 그룹이 UCoC를 시행하는 데 체계적으로 실패한 경우 최종 수단으로 사용하는 것입니다. U4C의 멤버십은 글로벌 커뮤니티의 글로벌하고 다양한 구성을 반영해야 합니다. 보편적 행동강령(U4C, Universal Code of Conduct Coordinating Committee)라는 새로운 글로벌 위원회가 구성됩니다. 이 위원회는 다른 고위급 의사 결정 기구(예: 중재위원회 및 가맹위원회)와 동등한 기구가 될 것입니다. 그 목적은 로컬 그룹이 UCoC를 시행하는 데 체계적으로 실패한 경우 최종 수단으로 사용하는 것입니다. U4C의 멤버십은 글로벌 커뮤니티의 글로벌하고 다양한 구성을 반영해야 합니다.
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4.2 선택 절차, 회원 구성, 및 역할

필요에 따라 재단 직원의 지원을 받아 글로벌 커뮤니티에서 조직하는 연례 선거를 통해 투표 회원을 선출합니다.

4.2 선택 절차, 회원 구성, 및 역할

글로벌 커뮤니티에서 주관하는 연례 선거는 투표 회원을 선출합니다.

위키미디어 재단은 U4C에 의결권이 없는 구성원을 최대 두 명까지 임명하고 필요에 따라 지원 직원을 제공할 수 있습니다. 위키미디어 재단은 U4C에 의결권이 없는 구성원을 최대 두 명까지 임명할 수 있으며 원하고 적절하게 지원 직원을 제공할 것입니다.
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4.3 절차

U4C는 소집 빈도와 기타 운영 절차를 결정할 것입니다.

4.3 절차

U4C는 소집 빈도와 기타 운영 절차를 결정할 것입니다.

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4.5 U4C 구성 위원회

UCoC 집행 지침의 비준에 따라 위키미디어 재단은 건물 위원회를 촉진하여 다음을 수행합니다:

  • U4C의 절차, 정책 및 판례 결정
  • U4C 프로세스의 나머지 부분 초안 작성
  • U4C 구축에 필요한 기타 물류 지정
  • U4C의 초기 선거 절차를 용이하게 하는 데 도움이 됩니다.

구축 위원회는 자원 봉사 커뮤니티 구성원, 가맹단체 직원 또는 이사회 구성원, 위키미디어 재단 직원으로 구성되어야 합니다.

회원은 위키미디어 재단의 커뮤니티 탄력성 및 지속 가능성 담당 부사장이 선정합니다. 위원회의 자원봉사자는 존경받는 커뮤니티 구성원이어야 하며 다음 기술 또는 특성을 우선시해야 합니다:

  • 정책 입안 경험
  • 위키미디어 프로젝트에 대한 기존 규칙 및 정책 적용 경험
  • 온라인 협력 경험
  • 공감
  • 국제 팀에서 협업한 경험
  • 참여적 의사결정

그들은 다음을 포함하되 이에 국한되지 않는 우리 운동의 다양성을 대표하기 위해 가능한 한 많이 선택될 것입니다:

  • 구사 가능한 언어
  • 지역
  • 성별
  • 연령
  • 홈 위키의 프로젝트 크기
  • 위키미디어 운동에서의 역할

이 위원회는 이러한 시행 지침의 실질적인 적용을 담당하므로 위원들은 운동의 시행 절차에 대한 광범위한 경험과 다양성을 반영해야 합니다.

4.5 U4C 구성 위원회

UCoC 집행 지침의 비준에 따라 위키미디어 재단은 건물 위원회를 촉진하여 다음을 수행합니다:

  • U4C의 절차, 정책 및 판례 사용 결정
  • U4C 프로세스의 나머지 부분 초안 작성
  • U4C 구축에 필요한 기타 물류 지정
  • U4C의 초기 선거 절차를 용이하게 하는 데 도움이 됩니다.

구축 위원회는 자원 봉사 커뮤니티 구성원, 가맹단체 직원 또는 이사회 구성원, 위키미디어 재단 직원으로 구성됩니다.

회원은 위키미디어 재단의 커뮤니티 탄력성 및 지속 가능성 담당 부사장이 선정합니다. 위원회 자원봉사자는 존경받는 커뮤니티 구성원이어야 합니다.

회원은 정책 초안 작성, 위키미디어 프로젝트에 대한 기존 규칙 및 정책 적용에 대한 참여 및 인식, 참여적 의사 결정과 같은 경험을 가진 운동의 시행 프로세스에 대한 다양한 관점을 반영해야 합니다. 회원은 사용 언어, 성별, 연령, 지리 및 프로젝트 유형과 같은 운동의 다양성을 반영해야 합니다.

5. 용어집

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로컬
단일 위키미디어 프로젝트를 참조합니다. 이 용어는 일반적으로 상황에 적용할 수 있는 가장 작고 가장 즉각적인 치리회를 가리킵니다.
로컬
단일 위키미디어 프로젝트, 가맹단체 또는 조직을 지칭합니다. 이 용어는 일반적으로 상황에 적용할 수 있는 가장 작고 가장 즉각적인 치리회를 가리킵니다.
시스템 문제
여러 사람, 특히 고급 권한을 가진 사람들이 참여하여 보편적 행동 강령을 따르지 않는 패턴이 있는 문제.
시스템 문제 또는 실패
여러 사람, 특히 고급 권한을 가진 사람들이 참여하여 보편적 행동 강령을 따르지 않는 패턴이 있는 문제.
"새로운 추가"
바인딩 동사
시행 지침 초안을 작성할 때 초안 위원회는 '만들다', '개발하다', '시행하다', '반드시', '생산하다', '해야 한다', '할 것이다'라는 단어를 구속력 있는 것으로 간주했습니다. 이것을 추천 동사와 비교하십시오.
사례심사위원회
메타에 대한 정의를 참조하십시오.
추천 동사
시행지침을 작성할 때 초안위원회는 권고사항으로 '격려하다', '할 수 있다', '제안하다', '권고하다', '해야 한다'를 고려했다. 이것을 결합 동사와 비교하십시오.
직원
위키미디어 운동 조직에 배정된 직원 및/또는 직원 또는 위키미디어 커뮤니티 구성원 또는 위키미디어 운동 공간에서 업무를 수행해야 하는 그러한 운동 조직의 계약자(위키미디어 운동 활동 전용 위키 외부 플랫폼과 같은 제3자 공간 포함).
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